Ellenőrizzen felvétel előtt
Teszteljük, hogy a biztonsági jelölt valóban képes-e ellátni a szerepkört, mielőtt kritikus pozícióra felvennék.
A lehetőségtől a bizonyított képességig.
Gyakorlatorientált, szerepkör alapú képzés és képességfelmérés biztonsági csapatoknak, olyan szakemberek tervezésében, akik maguk is építettek és vezettek biztonsági csapatokat.
Kapcsolatfelvétel[ 01 ] / Megközelítés
Egy teljes létszámú csapat felszíne alatt is lehetnek kritikus képességhiányok. Mi feltárjuk ezeket, fejlesztjük a hiányzó készségeket, és gyakorlati körülmények között ellenőrizzük az eredményt.
Módszerünk a pénzügyi szektor CISO-i székéből ered, ahol egy biztonsági csapatot azon mérnek, mire képes hatósági vizsgálat, szűkös költségvetés és éles incidensek közepette. Ugyanezt a fegyelmet alkalmazzuk minden csapatnál, amelynek építésében segítünk: felmérjük a kiinduló helyzetet, szerepkör szerint képezünk, és gyakorlati körülmények között ellenőrizzük az eredményt.
[ 02 ] / Módszer
Mérhető út a lehetőségtől a teljesítményig.
Strukturált képességmodell olyan cégeknek, amelyeknek tudniuk kell, mire képesek valójában a biztonsági szakembereik: felvétel előtt, kritikus felelősség kiosztása előtt, és mielőtt egy képzési programot sikeresnek nyilvánítanának.
Teszteljük, hogy a biztonsági jelölt valóban képes-e ellátni a szerepkört, mielőtt kritikus pozícióra felvennék.
Megmérjük a biztonsági csapata valós technikai képességeit, és megmutatjuk, hol vannak a hiányok.
Támadó, védekező és tágabb kiberbiztonsági készségeket fejlesztünk tanulási utakkal és gyakorlati laborokkal.
Gyakorlati felméréssel igazoljuk a fejlődést, hogy az eredményt a vezetőség és a hatóság előtt is be lehessen mutatni.
[ 03 ] / Szerepkörök
A fejlesztési utak az Európai Kiberbiztonsági Készségkeretrendszert (ECSF) követik, amely a kiberbiztonsági szerepkörök uniós referenciamodellje, így minden út a szervezet egy valós munkakörére illeszkedik.
Gondolkodjon úgy, mint a támadó.
Észlelni, reagálni, kivizsgálni.
Eleve biztonságosan építeni.
Vezetni, kockázatot kezelni, bizonyosságot adni.
[ 04 ] / Partnerség
Hivatalos OffSec partner
Hivatalos OffSec partnerként képzéseinkben az OffSec tanulási útjait és gyakorlati laborjait ötvözzük a Qyntar biztonsági csapatok építésében és vezetésében szerzett tapasztalatával.
Az OffSec forrásokat a csapata szerepköreihez, képességhiányaihoz és működési prioritásaihoz igazított fejlesztési tervekbe illesztjük. Vezetjük a fejlesztési folyamatot, és gyakorlati felméréssel ellenőrizzük az előrehaladást, így a tanulás ahhoz a munkához kapcsolódik, amelyet az Ön munkatársainak el kell végezniük.
[ 05 ] / GYIK
A gyakorlatorientált kiberbiztonsági képzés a diák és az elmélet helyett gyakorlati laborokon és valós technikai feladatokon keresztül építi a tudást. A Qyntar az OffSec tanulási útjait gyakorlati ellenőrzéssel párosítja, így látható, hogy a képesség valóban fejlődött-e.
Igen. Gyakorlati kiinduló képet állítunk fel, feltérképezzük a szerepkörönkénti hiányokat, és az eredmények alapján tervezünk fejlesztési utat, így a képzési keret ott hasznosul, ahol működési értéket teremt.
Igen. A Qyntar Magyarország első és egyetlen hivatalos OffSec partnere.
Igen. Magyarországon és Európa más országaiban is dolgozunk szervezetekkel biztonsági képzés, OffSec licencbeszerzés, csapatfelmérés és strukturált készségfejlesztés terén.
Igen. A licencek és az előfizetések a Qyntaron keresztül felmérési vagy fejlesztési projekt vállalása nélkül is megvásárolhatók.
Igen. A jelöltek ellenőrzése gyakorlati, szerepkör-specifikus technikai feladatokkal és szenior szakértői értékeléssel történik, így a felvételi döntés bizonyított képességre épül.
A képzés tartalmat szállít. A képességfejlesztés a szerepkörből és a jelenlegi tudásszintből indul ki, kiválasztja a megfelelő utat, és gyakorlati ellenőrzéssel mutatja meg, mi változott.
Egy konkrét technikai kérdéstől a komplex biztonsági projektekig segítünk tisztázni a lehetőségeket, a prioritásokat és a továbblépés irányát.